我是相关行业的，给你讲讲

一般你看到的教育机构，师资来源基本都是20岁的师范院校的本科毕业生、即将本科毕业生、闲得无聊的研究生、退休没事干的老教师

后者基本是这家机构的招牌

然后工作累不累完全看你自己
一般新人教师，我们会先只安排一个学生，一周2次课，一般是周六周日
然后我们会问孩子问家长，老师教的怎么样？
孩子大部分都会说不错，还行（都是应付式补习，谁来都说行）
家长见孩子说行，就行了

这是第一关，第一次试上课的印象
过了之后就会慢慢给你加学生（当然是你愿意的情况）
我见过最牛逼的一个男老师，一天5个学生，上午4小时，下午4小时，晚上2小时。周末2天连上，一共20小时。牛逼。
累不累？累死了好吧。看你接不接咯
你牛逼能力好，备课半小时完事。能力差就笨鸟先飞备课到2点。

教育机构不负责提供教材，教案什么的
我们这里就是这样，这是老师自己的工作
选什么样的工具书，哪个出版社哪个版本都是老师自己定的
试卷也是老师自己找，甚至自己出题
教育机构就负责帮你打印一下，前台有复印机
前台还会备有目前版本的课本，应急用

教得好的话，学生家长会一直指名你来补习。最好是学生能考上个什么重点高中，这样就是业绩口碑了

然后说收入
我们这边，初一到高三，价格不同。高三最贵，200小时一节课，一对一补习，一节课2小时，中途可以休息。
这200是教育机构收费，根据老师的地位不同，会给老师不同的工资
对外（也就是对老师）统一口径，我们这里给你100一小时工资。
但是对新老师，在面试的时候，校长一般都会说，我们这里是80，是90反正会扣
对很厉害的门牌老师，可能会给130,140留下他。
这都是私底下校长对老师面谈的。对外招聘会统一一个价。所以不要吃惊为什么待遇有差。

老师们的潜规则，也不能交流彼此的工资
绝对禁区“和学生家长私底下沟通，绕过教育机构去补习，给老师150一小时”
会上黑名单，你去别的机构可能也不要你了。这帮教育机构在这方面会合作。。。

教师资格证，一般这东西会问你有没有。有肯定最好了
那种急缺人的小机构，会收一些没资格证的人，待遇很差，应急而已

当然，会去这种机构上课的老师，也是过渡。最终肯定是要去正规学校当老师的。